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辞职后可以领取生育津贴吗?
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[导读]:目前,越来越多的人群都购买了社会保险,那么,如果参保人生育后辞职,能否领取到生育津贴呢?专家认为,符合一定条件的仍可享受生育待遇。

  李女士:

  2011年8月,我从南京某单位离职之后就待业在家。2013年3月我怀孕生子。想问,我离职后还能否享受生育保险待遇?

  江苏法德永衡律师事务所雷云律师解答:

  《南京市城镇职工生育保险办法》第十条规定,“原参加生育保险的职工失业后,在核定的领取失业救济金期间符合计划生育规定生育或实施计划生育手术时,生育医疗费用、一次性营养补助费和计划生育手术费由生育保险基金支付。”

  同时,《南京市城镇职工生育保险办法实施细则》也规定“参保女职工失业后,在领取失业救济金期间(以《就业登记证》核定时间为准)的生育保险待遇包括门诊产前检查、生育、计划生育手术医疗费用及一次性营养补助费。”因此,即使李女士是在失业期间生育,只要符合上述规定的条件,仍然可以享受生育保险待遇。

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