根据日前市政府印发的《关于建立补充
医疗保险制度的实施意见》，青岛市自2017年1月1日起，在全国率先实施补充医疗保险制度，通过建立全民补充医疗保险、团体补充医疗保险和个人补充医疗保险三种补充
医保模式，满足全市参保人多层次的医疗保障需求。
全民补充医疗保险坚持政府主导、普惠共享，以
重大疾病保障为主，实施特药特材保障和超限额保障，全市810万参保职工和城乡居民人人可享受补充医保待遇。团体补充医疗保险主要是在基本医保的基础上，面向各类用人单位或群体，鼓励以自愿方式参加的补充医疗保险模式。其中，企业实施补充医疗保险，对按工资总额5%以内缴纳的补充医疗保险费，列入企业成本，并确定相应的待遇标准。对现有分散的各类补充性质的保障项目，如职工互助计划、老年
意外伤害、学前儿童意外伤害等，将做好对接融合，形成保障合力。个人补充医疗保险主要面向全市参保人，旨在适应保基本之外的多层次、多样化需求，由商业保险公司承担主体保障责任，提供超基本的个性化的保障服务。下一步，我市将出台关于利用个人医保账户资金购买保基本之外多样化商业
健康保险的办法，为参保人利用个人账户闲置资金购买商业保险提供便利和支持。
据悉，即将施行的全民补充医疗保险，在原大病医疗救助资金基础上，增加了个人缴费部分和职工医保个人账户资金增值部分，届时，我市每年可筹集的全民补充医保资金将由原来财政资金单一来源的2.7亿元，增加到目前的每年5.5亿元左右。
资金筹资渠道拓宽意味着保障能力大幅度提高。据介绍，明年1月1日补充医保制度施行后，参保人在享受基本医保、大病医保待遇的基础上，特药特材等费用报销比例将由原来的70%提高到80%；超限额保障方面，一个年度内个人负担超过5万元以上的部分，支付比例将由原来的60%提高到70%，最高报销额由10万元提高到20万元。
