现在的企业单位一般为职工缴纳的是五险。五险是指：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
1、社会保险的缴存基数一般是按工作所在地的全市平均工资为基数，有的地方基数相对高，有的地方基数相对低。比如你工作单位所处的地方的平均工资高于1000元时，按则按当地的平均工资为缴费基数来计算；如低于1000元，由按你的工资为缴费基数来计算。一般养老保险按缴费基数×28%来计算，个人承担其中的8%（即从个人工资中扣除），单位承担其中的20%（如1000×28%=280元，其中你要交80元，单位需帮你缴交200元。）。
2、医疗保险按基数×8.8%来计算，个人承担其中的2%（即从个人工资中扣除），单位承担其中的6.8%（如1000×8.8%=88元，其中你要交20元，单位需帮你缴交68元。）。
3、失业保险按基数×3%来计算，个人承担其中的1%（即从个人工资中扣除），单位承担其中的2%（如1000×3%=30元，其中你要交10元，单位需帮你缴交20元。）。
4、工伤和生育保险基本都是由单位支出，无个人支出部份。
用微信“扫一扫”，精彩内容随时看
