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30岁公务员健康理财:平安吉星盈瑞年金
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[导读]:在回访老客户的时候,得知张先生只有社保,想给自己购买份补充养老,于是我向他推荐了吉星盈瑞,来达到养老生活品质不下降。

  客户资料:张先生,30岁,公务员,月均收入20000元,年缴保费:20000元

  投保方案]:

  吉星盈瑞:投保份数:20份;交费期限:10年交;年交保费:20000元

  保险期限:至88岁

  保险利益:

  1、生存金:每年都会有平安送来的祝福礼金3000元,一共可以领68次,瑞共领20400元。如果不领,放在里面累计生息,到满期时累计生存金达655340元。

  2、浮动分红:每年还可以享受公司的保单分红。按中档利益演示,满期时累计红利将达到43285元,按高档利益演示,满期时累计红利将达到756187元。

  3、满期金:张先生满88周岁时,返还所交的保费20万,作为祝寿金。

  4、人身保障:万一不幸疾病身故给付保险金20万,如果因意外身故,平安会多给付5万元的“意外身故特别金”,即30万。

  因张先生,希望在未来晚年有一笔养老补充。

  鉴于此,我们建议张先生在60岁前都不领取生存金,且红利选择交清额,到60岁时再作选择。

  60岁退休时,张先生的保单状况:现金价值:172140;累计生存金:142726;累计交清增额的现金价值:(中档)1192082(高档)208347;合计:52.3万(高)

  选择一:一次性领取,用作养老补充

  选择二:每年领取直至88岁,再领取满期生存金

  选择二的领取项目:(分红按高档,生生有息按现行3.5%

  1.累计生存金142726元每年产生3.5%的利息为4995.41元

  2.每年生存返还金3000元

  3.累计分红208347元每年产生3.5%的利息为7292.15元

  4.保单当年红利6042元

  合计约2.1万/年,从60岁领至陈先生88岁

  陈先生88岁后,再领约55.1万(高档)(满期+60岁前累计生存金+60岁前累计红利高档)

  (作者:梁小柔 佛山 平安人寿

  案例参考

  平安吉星盈瑞年金保障分红型计划
 

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