[摘要]这是一份给主管陈先生设计的保险方案，方案主要是针养老金等方面的保障，年保费用尚未设定，就计划需要而定。
原创作者：常州 平安人寿 周丽华
被保险人资料：主管陈先生，月均收入5000元[侧重需求：养老金]
保障方案：
客户资料: 陈先生， 35岁， 年收入6万左右， 有社会养老保险
鑫祥两全分红型+意外+医疗
五大利益：成年3倍保障 简单的说投保5万享受15万身价保障您可有15万重疾金，身故金。
重疾提前给付
满期双倍给付
享受保单分红
如果没有发生事，老了如何领钱?
65岁可得到15万元的满期祝寿金，这笔钱您可转为年金自主领取，如选择保证领取20年的方式，未来20年每年可领取9000多，共180000元，可做您的养老补充。
万一出了事3倍保障， 65岁双倍给付， 这笔钱我可以一次性领回， 也可分二十年分期领。
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