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月均收入10000元的养老保险方案
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[导读]:这是一份给公务员王科长设计的保险方案,方案主要是针养老金 意外险 其它 投资理财等方面的保障,年保费控制在10000元左右。

[摘要]这是一份给公务员王科长设计的保险方案,方案主要是针养老金 意外险 其它 投资理财等方面的保障,年保费控制在10000元左右。

原创作者:南通 合众人寿 陆亮亮

被保险人资料:公务员王科长,月均收入10000元[侧重需求:养老金 意外险 其他 投资理财]

保障方案:

投保示例:

被保险人
王科长
性别
男性
年龄
25周岁
每年存款
10000
存款次数
20
保障期限
至80周岁

险种组合:

险种组合
保险份数
保障期间
缴费年限
年缴保费
1
至80周岁
20
10000
保费合计
10000

保障利益:

一、每年生存金:25周岁至59周岁,每年可领取2114.31元;60周岁至80周岁,每年可领取6342.93元。上述每年的生存金如留在公司,还可累积生息,持续增值。按照3%的年累积利率预测,到60周岁时累积生存金可达138014元,到80周岁时累积生存金可达413362元。首期年金于合同生效三个月后给付,以后每年于合同生效日对应日给付。

二、养老祝寿金:年满80周岁,还可以一次性领取养老祝寿金140954元。

三、现金分红金:保单有效期内,每年可参与公司红利分配!按中等红利预测,到60周岁时累积红利可达90873元,到80周岁时累积红利可达221381元。

四、身故全残金:在保险期间届满前身故或全残,返还已支付的全部保险费。

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