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适合职场女强人的商业健康医疗保险
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[导读]:现代女性往往都是职场上的“杜拉拉”在职业上往往有着很高的追求。但是对于工作繁忙、压力较大的“杜拉拉”们来说,要升职更要健康保险。建议现代女性不妨为自己买一份保险。

  30岁的张女士是一家IT公司的技术主管,年薪20万元左右。因工作需要,经常穿梭于国内各大城市,每个月总有一半时间以上在外地度过。在飞机上吃饭成为“家常便饭”。

  由于张小姐经常在外出差,意外风险大大增加。从保障的角度,意外可能导致的后果不外乎身故和残疾,前者会对家人带来情感的伤害和经济上的损失;后者会导致收入锐减,支出剧增,令自己和家庭陷入窘境。

  另外,她目前身体健康,但是长时间的工作忙碌,特别是随着年龄的增长,一些潜在的疾病有可能突然发生。

  因此,像张小姐这样的职业女性:

  一要做好意外保障,根据她经常出差的情况,可以通过投保意外险来提高在差旅途中公共交通的意外保障额度;

  二要做好重大疾病的保障工作,建议一部分为终身型医疗保险保障。这样,若在年轻时发生风险,能够尽可能地享受比较好的医疗条件,将风险对家庭财务的冲击最小化;在退休以后,也能对医疗起到补充作用。

  最后,理财顾问为张小姐设计的保障规划包括了意外伤害保险、重大疾病保险、附加女性疾病保险和住院医疗保险,总保障额度达到120万元。

  投资理财并非首选

  目前,很多保险公司推出的女性保险往往含有投资理财的功能,主要以两全保险分红保险为主。理财顾问指出,在目前我国长期寿险产品收益率偏低的情况下,就女性保险而言,保障是本,理财为末,不可本末倒置。

  由于保险产品的缴费和存续是长期的,期限达20年、30年或者更长,如果是非分红保险,一旦签订保险合同,那么今后保险产品就会按目前已经确定的固定利率来计算收益,很难适应将来通货膨胀的状况。

  众所周知,由于各种原因,我国目前传统长期寿险的利率水平正处在谷底,随着各项投资政策、监管政策的放开,收益率更高、投资更灵活的产品或许将在未来几年中出现。

  在目前的情况下,购买保险应尽量优先首先满足保障需求,投资理财可以通过基金、债券等其他稳健理财工具进行。

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