社保基金是社会保险制度的“生命线”，关系到人民群众的切身利益。今年以来，白银市人社局进一步加强组织领导，完善监管制度，使白银市社保基金监管工作有了更大提高。
抓组织领导，体制机制进一步健全。形成了以人社部门为主导，相关部门协作配合的社保基金监管体系。严格执行国家和省上有关社会保险基金监督管理的政策规定，遵循“地税征收、财政管理、社保支付”的收支两条线管理机制，促进基金监管工作的制度化、规范化和长效化。
抓工作创新，管理模式不断优化。市社保中心与市农行共同开发了“五险合一”社会保险信息管理系统，对市县(区)两级养老保险数据库进行了整理和完善，各项数据全部实现入库管理，并在市社保中心建成了内部局域网，实现信息化管理。
抓考核监督，扩面稽核进一步强化。社会保险实行“五保合一”，一单征缴，分别记账，集中管理，统一支付。各级社会保险经办机构和市财政、地税等部门各司其职，操作规程明确规范。建立健全了责任追究制度，把基金监管工作作为行政问责制与党风廉政建设的重要方面，纳入工作目标考核体系。
抓廉政建设，工作人员法制意识显着提高。市社保中心把法制和廉政教育作为日常性工作，与其他业务工作一起研究部署，一并检查落实，每周组织干部职工集中学习社会保险法律法规和相关业务知识，提高了工作人员的法制意识，最大限度地降低了社保基金管理风险，确保基金完整安全运行。
截至8月底，白银市基本养老、失业、基本医疗、工伤、生育保险参保人数分别达到7万人、13万人、20.5万人、12.3万人、6.7万人。五项社保基金累计收入8.0092亿元，当年支出4.4965亿元。
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