2014年度北京市职工平均工资水平公布，意味着与之联动的本市各项
社会保险缴费工资基数和缴费金额也将随之调整，今年的缴费上限比去年增加2010元。对在职职工个人来说，
养老险最低月缴费标准同比涨21元，最高涨161元。
本市日前公布2014年度全市职工年平均工资为77560元，月平均工资为6463元，与其相关的
社保缴费基数的上下限、
工伤保险定期待遇等均会照此标准进行调整。
参加基本
养老保险、基本
医疗保险、
失业保险、工伤保险、
生育保险的职工按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。如以本市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，则是6463元，比上一年的5793元增加670元。其中，缴费基数上限按照本市上一年职工月平均工资300%确定，即19389元，比去年的17379元增加2010元。参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的40%确定，即2585元，上涨268元；参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工，缴费基数下限按照本市上一年职工月平均工资的60%确定，即3878元，同比增402元。
如果某职工上年月平均工资超过本市上一年职工月平均工资的300%，缴费基数最高上限为19389元，不能更高；而工资较低的职工，则各项社保缴费时不能低于相关下限标准。对于五险中缴费较多的养老保险，以个人缴费8%的比例计算，职工今年的最低月缴费为207元、最高月缴费为1551元，分别比上一年度要多出21元和161元。在职职工月工资低于2585元的，最低月缴207元；月工资高于19389元的，最高月缴1551元；而对于月收入在2585元至19389元之间的，则按本人上一年度月平均工资作为缴费基数。
个人委托存档的灵活就业人员缴纳基本养老保险、失业保险时，缴费基数分三个档次，分别是以社平工资的40%、60%和社平工资为基数，因此社平工资上涨同时也会带动其缴费的提高。
