有不少非深户籍劳动者非常关心“失业或辞职后
社保尤其是
医保中断怎么办”？据了解，非深户籍劳动者，如果从单位辞职以后暂时没有找到新的就业单位，应该回户籍所在地参保；而对于参加了深圳
失业保险，并且符合领取失业保险金条件的人员，无论是深圳户籍还是非深圳户籍，在领取失业保险金期间，
医疗保险费由失业保险基金支付，不会造成医保关系中断。
非深户辞职后应回户籍地参保
按照规定，职工通过所在用人单位参保，无论本市户籍职工还是非本市户籍职工，用人单位应当自用工之日起30日内，为其职工向
社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费。
灵活就业人员或到内地企业就业的本市户籍人员，可以到户籍所在区的区社保机构个人缴费窗口申请个人缴费，同时参加
养老保险和综合医疗保险（包括生育医疗保险）。本市户籍员工达到退休年龄但不满缴费年限的，可以由本人申请继续缴费。
而对于在深圳工作的非深户籍劳动者，如果从单位辞职以后暂时没有找到新的就业单位，应该回户籍所在地参加养老保险和医疗保险，而不能通过一些中介机构“挂靠”缴纳社保。根据《社会保险法》规定，职工必须签订劳动合同，与用人单位存在劳动关系，才能通过单位缴纳社会保险。如果双方没有建立劳动合同关系，只是通过挂靠代理公司来缴纳社保，是不允许的。7月开始实施《广东省社会保险基金监督条例》明确规定，任何单位和个人不得“通过虚构劳动关系、伪造证明材料等方式获取社会保险参保和缴费资格”，也就是说“挂靠”缴纳社保是违法的。用人单位和个人涉嫌社会保险欺诈犯罪的要移送公安，严重的要入刑。领失业保险金期间基金支付医保
对于参加了深圳失业保险，并且符合领取失业保险金条件的人员，无论是深圳户籍还是非深圳户籍，在领取失业保险金期间，医疗保险费由失业保险基金支付，不会造成医保关系中断。
据了解，2013年1月1日开始，我市把外来劳务工纳入失业保险参保和享受待遇范围，规定用人单位的所有职工均纳入失业保险参保范围，对深圳户籍员工和外来劳务工等同对待。
参加失业保险的职工在什么情况下可以享受失业待遇？按照规定，要同时符合3个条件：一是在深圳缴纳失业保险费满1年；二是非本人意愿中断就业的，也就是非“自愿失业”；三是已经办理失业登记，并有求职要求的。缴费年限1至4年的，每满1年，领取期限增加1个月；缴费年限4年以上的，超过4年的部分，每满半年，领取期限增加1个月。每次领取失业保险金的期限最长不超过24个月。
在领取失业保险金期间，失业人员按照本市医疗保险制度的规定参加医疗保险，医疗保险费由失业保险基金支付，失业人员享受医疗保险待遇。
