为全面推进我市综合配套改革试点工作。5月30日下午，市政府召开了全市综合配套改革试点工作会议，市委常委、常务副市长杨戌标在会上讲话。

　　会上宣读了《关于表彰2011年度杭州市综合配套改革创新奖获奖单位的通报》，市发改委负责人汇报了关于《2012年杭州体制改革要点》的制订说明和主要内容，有关单位作交流发言。

　　会上充分肯定了我市开展综改试点取得的成绩和经验：从2008年开始，省委、省政府决定在杭州开展综合配套改革试点，涉及创新创业、社会管理、行政管理等三大领域的改革任务，分五年三个步骤进行。经过几年的持续推进，一批重大改革已经取得了阶段性成果，在一些重点领域和关键环节取得了突破，具体表现在基本完成市级机关公车改革、地方金融改革稳步推进、构建科技创新新体制、社会保障网业已形成、行政审批制度改革取得阶段性成果等方面。

　　会上指出，要认清当前改革面临的新形势与新要求，充分认识改革工作的重要性。杭州要在长三角地区实现率先发展，就要通过推进综合配套改革，解决影响经济社会发展的深层次矛盾和问题，促进经济社会的持续快速发展。要根据市第十一次党代会和今年政府工作报告的部署，坚定信心、克难攻坚，扎实推进改革各项工作，努力开创改革开放和现代化建设的新局面。

　　会议强调，要明确深化体制改革的重点任务。今年是我市开展省级综合配套改革试点的最后一年，也是实施“十二五”规划承上启下的关键一年，要力争重点领域和关键环节的改革继续取得突破，为经济社会发展破除体制机制障碍。重点是继续推进金融创新、加强和创新社会管理、着力优化政务环境、推进城乡区域统筹发展。

　　会议要求，要建立健全工作机制，为体制改革提供坚强保障。要加强统筹协调，把改革工作提到重要议事日程，抓好改革要点的统筹落实，妥善解决实施中遇到的各类问题，确保年度改革任务落到实处；要完善改革推进机制，继续坚持已有的例会制度、激励机制和考核机制，并积极探索完善，为有效推进我市体制改革提供制度保障；要强化队伍建设，培养一支政治素质好、业务能力强、文化素养高的改革人才队伍，使改革组织者和实践者保持旺盛的工作热情和创新的工作激情。（来源：“中国杭州”政府门户网站）