其主要职能：负责全市人力资源和社会保障信息化建设总体规划方案的实施；负责市本级人力社保信息系统开发、网络安全维护、机房及数据中心管理、公共服务平台建设、数据分析和决策分析等工作。
金华市12333电话咨询服务中心是金华人力资源和社会保障局直属正科级全额拨款公益一类的事业单位。主要职能是：宣传、解答人力资源和社会保障相关法规和政策；提供社会保险方面的查询及就业管理与服务、职业技能培训、劳动保障监察与劳动人事争议处理咨询服务；受理劳动保障监察举报投诉等工作。
资金链断裂、老板跑路、企业倒闭……今年以来种种不利因素困扰着中小企业。经市政府同意，决定在确保社保基金正常运转的前提下，对符合条件的困难中小企业实行社会保险“五缓四减三补贴”政策，减轻企业负担，稳定就业局势。
据人力社保部门介绍，此次实行的“五缓四减三补贴”政策，“五缓”是允许困难中小企业缓缴应由企业缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五项社会保险费；“四减”即集中减征困难中小企业1个月由企业缴纳的基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险四项社会保险费；“三补贴”是对困难中小企业实行社会保险补贴、岗位补贴和在岗培训资金支持。
帮扶对象主要圈定在部分困难中小企业。
“五缓”：最长可缓缴半年
用微信“扫一扫”，精彩内容随时看
