珠海市用人单位招用本市户籍就业困难人员，与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费的，不仅可以享受社会保险补贴（单位缴纳部分），同时还是可以享受每月300元的岗位补贴，补贴期长达3-5年之久。
据了解，这两项政府优惠政策是珠海一项就业扶持民生工程，旨在通过发放补贴为企业减负，在鼓励企业优先录用本市户籍就业困难人员的同时，调动本市户籍就业困难人员再就业的积极性，帮扶我市就业困难人员就业。因此，这不仅能在一定程度上缓解企业用工缺口，还能有效解决我市就业困难人员就业难的问题，形成双赢局面。
那么哪些人员属于本市户籍就业困难人员呢？根据规定，本市户籍就业困难人员是指法定劳动年龄内具有劳动能力和就业愿望的本市城镇“零就业家庭”成员、享受城乡居民最低生活保障（包括农村贫困户）且办理失业登记的城乡劳动力、持《就业失业登记证》的原《再就业优惠证》人员、城乡“4050”（指女性40周岁以上、男性50周岁以上）失业人员、城乡复员退役失业军人（不包括已领取政府自谋职业补贴的人员）、有劳动能力的残疾人、符合条件的刑释解教和戒毒康复人员，以及经市政府同意后确定的其他就业困难人员。
一、用人单位招用本市户籍就业困难人员岗位补贴
补贴对象：用人单位
补贴条件：用人单位招用本市户籍就业困难人员，与其签订1年以上期限劳动合同并按规定缴纳社会保险费。劳务派遣单位招用的劳务派遣员工不享受岗位补贴。
补贴标准：每人每月补贴300元。
补贴期限：除对初次核定享受岗位补贴时距法定退休年龄不足5年的人员可延长至退休外，其余人员补贴期限最长不超过3年。
申请时间和程序：用人单位按月（或按季度）申请上月（或上季度）补贴。市属用人单位向市经办机构提出申请，区属用人单位向区经办机构提出申请。
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