春节前夕，原在江西省新余市建筑总公司上班的老工伤者徐建平领到了1万多元的伤残津贴，之后，他每年都将领到相同金额的伤残津贴。这得益于新余市采纳政协建议，切实保障老工伤人员生活。
新余市政协在组织委员调研时了解到，新余是个工业城市，由于诸多原因，国有企业、集体企业中还有不少老工伤人员，他们大多数由所在单位负责保障其工伤待遇，缺乏长期、稳定的制度性保障，待遇普遍较低，甚至难以落实。为此，2011年初，委员们提交了《关于切实帮助解决老工伤人员生活的建议》的社情民意。
新余市委、市政府积极采纳政协建议，市政府责成由劳动保障部门牵头对全市范围内的企业老工伤人员进行全面清理登记和伤残等级确认，对已核定了伤残待遇标准的，做到按时足额发放津贴，并逐步实施社会化发放；将那些已经关闭、破产企业的老工伤人员，纳入工伤保险统筹管理，通过工伤保险基金调剂、同级财政给予适当补助的办法解决资金问题。据悉，目前新余市已有325名国有企业老工伤人员被纳入工伤保险统筹管理。
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