从人社局工伤保险处获悉，《无锡市工伤保险费率管理办法》将于7月1日起实施。
较之《无锡市市区工伤保险浮动费率暂行办法》，新办法规定费率浮动的调整周期由三年调整更改为两年，用人单位首次参保缴费不满两年的不参加费率浮动，用人单位非首次参保缴费不满两年的（如中断参保），按实际缴费月份计算支缴率和工伤发生率。
工伤保险支缴率为零、工伤发生率为零并根据《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T9006-2010）被评定为安全生产一级、二级标准化企业的，费率直接下浮至行业基准费率的50%。对职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；职工在原军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的三种工伤情形不列入用人单位的支缴率的计算范围。（来源：江南晚报）
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