2005年1至6月份社保费征收6294万元，同比增收2148万元，增幅51.81%，征缴费率达97.21%，月均缴费首次突破千万元大关。其中养老保险5692万元，失业保险399万元，工伤保险129万元，生育保险74万元。
在社保费的征管上，市地税局坚持依法征缴，加强沟通协调，强化内部管理，确保社保费实现高速增长：一是做好EFS（电子缴费系统）扣费户的卡号维护工作。在每月的首次扣费后，将因“卡号错误”导致扣费失败的资料返回各分局，由各分局与银行、缴费户核对、确认、修改，确保扣费成功；二是推行“税费并重”的治费理念。社保费“随税同管”、“随税同查”，充分发挥了征收系列一线征收和催报催缴职能作用，积极督促、组织欠费入库；三是规范社会保险费征管工作联席会议制度。加强与社保部门的沟通联系，定期召开沟通协调会，共同解决征收管理中出现的问题；四是加强政策宣传，积极推动社保扩面工作。采用多种方式，做到社保费政策宣传与税法宣传同步开展，引导督促企业参保缴费。下半年，地税部门将继续加强系统维护管理，巩固扩面征收成果，稳步提高社保费征收率，为社会保障资金提供可靠来源。
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