浙江景宁畲族自治县人劳社保局以创先争优为契机，通过“三整三便”，积极推进各种社会保险制度和资源的有效整合，构建一个机构精简、运转协调、行为高效的服务民生社会保障体系。

　　整合机构，便于协调。一是撤并了原县人事劳动社会保障局下属的县社会保险事业管理处、县医疗保险事业管理处、县新型农村合作医疗报结中心和县卫生局下属的新型农村合作医疗办公室等4家机构，设立景宁畲族自治县社会保险事业管理中心，并升格为副科级单位。在全市率先将新型农村合作医疗保险纳入大社保体系，实现社会保险制度和资源的有效整合，构建一个机构精简、运转协调、行为高效的社会保障体系。二是调整组建了22个乡镇社会救助与劳动保障服务站，落实了各乡镇社保站的人员、编制，通过网络延伸形成县乡统一的服务网络，为城乡居民参保缴费、待遇享受提供便利，确保各项社会保障工作顺利开展。

　　整合制度，便于管理。一是建立了城乡居民医疗保险制度。通过制度整合，合并了原城镇居民医疗保险和新型农村合作医疗保险，建立了景宁县城乡居民医疗保险制度。有效避免群众重复参保问题，实现了城乡居民医疗保险一体化，增强了基本医疗保险公平性，使全县城乡居民享受同等政策。城乡居民医疗保险制度从2011年1月1日起执行，如在住院报销比例从原来的45%提高到60%，社区卫生服务中心门诊报销比例从原来的20%提到到25%，最高支付额从原来的6万提高到10万，有效的缓解了群众看病难问题。二是建立了城乡居民社会养老保险制度。根据省、市文件精神，结合本县实际出台了景宁城乡居民养老保险制度，实现养老保险制度全覆盖。全县共有20208位年满60周岁未享受国家机关、事业单位、社会团体离休、退休、退职待遇和职工基本养老金待遇的城乡居民从2010年1月起享受60元的基础养老金，其中505位农村复员退伍军人还按规定享受优待养老金。参保缴费人数32025人，综合参保率达60%以上，逐步实现人人享有基本保障。

　　整合场地，便于服务。一是积极筹措资金对社保大楼进行装修改造。为近距离、面对面做好群众参保服务工作，科学设置了低柜台、一站式的服务窗口。办事群众在首问人的接待下，可以享受参保、待遇享受等一条龙服务。二是根据服务对象的广泛性，办事大厅还增设了老花境、查询触摸屏等，方便各类对象取用。并在各楼层制作了示意图、服务指南、工作流程等，办事群众一进社保大楼，就可以在一楼门口大厅服务指南的指引下知晓经办流程和提供的证件材料，进一步提高了服务能力。