11月1日电：2012年以来，天津市南开区人力资源和社会保障局本着“抓就业、保民生、促和谐”的工作原则，采取措施，做好服务，加大执法力度，确保各项工作实现顺利推进。
区人力资源和社会保障局通过加强动态监测，建立需求对接机制，积极应对企业“招工难”；多方搭建服务前移、供需对接前移、政策扶持前移平台，服务高校毕业生；突出“帮扶到人、岗位到手、政策到位”重点，托底安置困难群体；认真把握创业优惠政策，加大创业扶持力度等五项措施，促就业工作不断取得新成效。
在将服务前移的同时，区人力
社保局还不断加大执法力度，充分发挥劳动监察职能，提升劳动争议仲裁水平，促劳动关系更加和谐。截至目前，共执法检查企业2670户，受理劳动者举报投诉案件95件，办结75件，办理追缴劳动者工资金额30万元。劳动合同登记备案3。97万人，受理劳动争议仲裁案件1176件，已办结821件，涉及维权金额568。6万元。
