夏付长在广东佛山市一家物业公司工作了7年，该公司一直没有为他缴纳社保。从2012年年底起，夏付长患病。面对高额的医疗费用，夏付长希望通过社保支付一部分，便向人社部门投诉，要求公司为其补缴社保费用（含医保）。然而，让他没有想到的是，公司为他补缴了社保金后，将其辞退了。现在，夏付长更加看不起病了。

　　患病保安申请补缴社保

　　来自河南的夏付长，于2006年5月进入佛山市佛广安物业有限公司（以下简称“佛广安”）任保安。在佛广安任职的7年间，公司没有为他缴纳社保。“以前年轻身体好，没缴社保也没在意，但现在有病了，才知道社保的重要。”夏付长说。

　　从去年10月份起，夏付长身体出现不适。“眼睛看电线杆是弯的。吃了很多药也不见好，最后才知道是肝脏出了问题。”

　　从眼睛出现问题开始，夏付长每天都要吃药。“一天不吃药，转氨酶就升得很高，看东西又会是弯的。”为了治病，他前前后后花了两万元。“我一个月工资就只有1600多元，这个病把我的积蓄都花光了。”

　　由于吃药不能中断，而且不时还要到医院检查，夏付长希望公司能为他补缴社保，减轻他的医疗费用压力。但他向保安大队负责人反映此事后，没有得到回复。今年9月10日，他向佛山市禅城区人社部门投诉，与夏付长一同要求公司补缴社保金的还有他的工友罗干峰。

　　被逼写辞职书离职停工

　　今年10月，禅城区人社部门工作人员打电话到佛广安公司调查，第二天公司就叫夏付长他们停工了。“两天后又说要调岗，我们不愿意去，公司就说我们旷工三天属于自动离职，要求写辞职书。”夏付长说。

　　罗干峰说，“我原本每月的工资是2000多元，调职后只有1000多元。由于不愿意调职，公司就要求我们写由于家里有事，需要辞工回家”。并说如果不写辞职书，9月份的工资就拿不了，而且还立刻会把他们赶出公司宿舍。

　　“后来我还是没按他们的要求写，只写了因为公司不给我缴纳社保，所以辞职。公司不承认我的辞职书，后来他们就跟人社部门说我们是自动离职。”夏付长说。

　　笔者跟夏付长、罗干峰一同来到佛广安公司办公室，一名潘姓工作人员说，人社部门已经介入协商了，如果他们有什么问题可以直接跟人社部门反映，佛广安会按照人社部门协商的结果执行。

　　至于夏付长他们提及的被迫离职一事，该名工作人员说，夏付长两人已经办理了离职手续，“他们是自动离职，我们收到的是他们自动离职的证明。”

　　企业被要求补缴社保金

　　之后，笔者又随同夏付长和罗干峰来到了禅城区人力资源和社会保障局。该局的工作人员说，目前已经要求佛广安公司补缴拖欠夏付长他们的社保费。

　　关于“被迫离职”一事，该工作人员建议夏付长申请劳动仲裁，通过劳动仲裁维护自己的合法权益。日前，夏付长与罗干峰已经申请了劳动仲裁，等待仲裁审理。