问：肇庆地区五险一金最低每个月多少钱？
答：1600元1月工资算吧
1。对职工而言社会保险现在通常说的是"五险一金"，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。
“住房公积金"；具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是：住房公积金不低于工资的10%，效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%。所以说交住房公积金对职工很划算啊！
"五险"方面，按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0。8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。
2。如果你的工资是1600元的话，你需要承当的各项费用大致如下：
（1）。住房公积金：1600*5%=80元；（有的单位可能要高些，看单位的规定了）
（2）。养老保险金：1600*8%=128元；
（3）。失业险金：1600元*1%=16元；
（4）。医疗保险金：1600元*2%=32元；
（5）。你的工资未超过国家规定的税收线，1600元不交纳税金。
以上个人费用合计：256元
按照上面的一般规定，你实际到手的工资应当是：1600-256=1344元；
这是一般规定，按照你单位和当地的规定是可以计算的。
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