2014年度北京社保缴费工资基数上限调至17379元，比去年提高了1710元；养老保险缴费基数最低限调至2317元，比去年的2089元提高了228元。
昨日，北京市社保中心公布了2014年本市五险社保缴费基数的上下限。自今年起，本市社会保险缴费年度调整为每年7月1日至次年6月30日。
6月6日，市人力社保局和市统计局联合公布了2013年度北京市职工年平均工资为69521元，月社平工资为5793元。随后，相关部门据此对2014年度各项社会保险缴费工资基数、缴费金额作出相应调整，并于昨日公布。
北京市上一年职工月平均工资作为缴费基数的，其缴费工资基数调整为5793元，比原先的5223元上调了570元。
目前，在京参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的职工，应按照本人上一年月平均工资确定缴费基数。不过，部分参保群体，会以北京市上一年职工月平均工资作为缴费基数，比如城镇个体工商户和灵活就业人员的养老保险缴费基数，无法确定上一年月均工资的参保职工医保缴费基数等。
部分收入较高的群体的缴费基数也将随社平工资的上涨而提高。上一年月平均工资收入超过北京市上一年职工月平均工资300%的，其缴费工资基数为17379元，比去年的15669元提高了1710元。这意味着，若一个人月收入2万元，他去年的社保缴费工资基数为15669元，今年上调至17379元。
每年随社平工资的提高，各项社保缴费基数的下限也随之提高。
据市社保中心表示，参加基本养老保险、失业保险的职工缴费基数下限，按照北京市上一年职工月平均工资的40%确定。调整后，这两个险种的缴费工资基数最低不能低于2317元，比去年的2089元提高了228元。
参加基本医疗保险、工伤保险、生育保险的职工缴费基数下限，按照北京市上一年职工月平均工资的60%确定。调整后，这三个险种的缴费工资基数最低为3476元，比去年的3134元提高了342元。
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