临近年关，工人返乡潮又现。对于放弃珠三角、决意回老家就业的劳务工而言，他们在带走铺盖和薪酬的同时，却很少有人记得带走交在城市里的社保金。
深圳市一家大型包装材料工厂的人力资源经理告诉记者，该厂有将近一万名工人，每年有近500人辞职离开，但要求办理社保转移者不到1%，“离开深圳时，社保不能提现带走，很多人就当这笔钱没有了”。
深圳市社保局回应称，只要缴纳了社保金，都会留有记录，退休时将办理转移接续，可算入累计缴费年限，参保人不会吃亏。参保人可以根据个人情况决定是否马上转移社保关系。
社保太缥缈宁愿换成钱
曾在深圳、惠州、东莞辗转打工5年的小席，去年八月选择回老家就业。离开时他曾打算将在珠三角打工攒下的社保转回老家，但最终因离开时太匆忙而没去办理相关手续。
“养老保险账号上有1000多块钱，想想为了这点钱麻烦老乡帮忙跑几趟社保局不值得。”小席告诉记者，一开始他十分羡慕有社保的老乡，觉得社保能让人在异乡更有归属感，但当他所在的工厂开始为他缴纳社保后，小席说，看到的只是每个月工资条上扣除的数字，能得到的保障却有些缥缈，“年轻人身体好，一年看不了几次病，而养老金是退休才能领，太遥远了”。如今小席在老家的工地里搬砖打零工，每天现金结算工资，在他看来，拿到手的钱才令人放心。
据悉，深圳不少工厂的人力资源经理，都遇到过一种现象——工人主动要求放弃交社保，想把社保扣费部分折合成现金发放。“主要是觉得社保没有用，而且离开深圳后账户上的钱不能带走。”深圳裕同集团人力资源部贾经理告诉记者，如果社保的个人缴纳部分能像公积金那样提取出来，外来劳务工参保的积极性会高很多。
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