近年来，沪上越来越多的企业都在选择社保公积金代缴服务。
人力资源管理是项繁琐而且需要慎重的工作，因为大家都知道公司招聘一个人的成本是很高的，特别从人员的入职、培训、上岗等等一些环节都需要投入财力物力，特别是一些在异地开展业务的员工，由于远离公司的管理所以很多事情无法做到面面俱到，例如员工的社保公积金问题，许多在外地招聘员工的公司都有这个困扰，就是异地用工自己无法帮员工解决异地社保的问题，导致员工的离职或者对公司不满意，从而影响的工作效率。
在经过多次的洽谈沟通后，乔女士最终选择了具备全国服务网络的佑鱼人金融，其作为中国最领先的专业化人力资源服务公司，为他们提供了包括社会保险服务、住房公积金服务、员工档案服务、人事手续服务、政策咨询等人事代理服务以及薪酬管理服务等全面的代缴服务，解决了乔女士的招人、用人、服务人才的难题。
一家外贸公司的负责人乔女士表示，采用人事外包最大的好处就是可随时增减人员，用人的灵活性是我很看重的，而且，最重要的是采用社保公积金代缴服务还让我省了一个人力资源部门。因为对一个企业来说，人力资源部门时常要处理很多琐碎的事务，不仅费时费力，还对企业造成了大量的人力、物力和财力的消耗，不能人尽其才，更不用说才尽其用，这种状况对我们中小企业来说，其核心业务可能会造成一定程度的影响。
HR自己辛苦不说，员工的满意度也会下降。所以，我还是决定采用“社保公积金代缴”，将专业的事交给专业的人，把人事代理、薪酬管理，公积金和社保等相对边缘非核心的业务交付给专业服务公司。
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