背景：近日，针对
养老金缴费多少年更划算的问题，人社部给出回应：我国正在健全多缴多得的激励机制。同时有人社部专家透露，统筹账户资金余额的继承问题正在研究当中。
徐立凡的观点：根据现在的养老制度计算，不管采取哪种缴费方式，在60岁退休后，都必须至少连续领取16-17年才能拿回企业及自己缴纳的全部费用。在这种计算模式下，缴纳年限短的人反而相对划算。由于国家将实行延迟退休政策，未来退休年限推迟后，能否在寿命预期年限内拿回养老金将更不可知。因此不难理解，为什么一些人不愿意选择多缴多得的方式，这也是迫使现行养老支付制度必须改革的主要原因。如果个人账户和统筹账户的养老资金余额都可以继承，就能消除退休人员对寿命预期限制的担心，这也是对养老金这种形式的个人财产权应有的制度保障。
华商报发表杨鹏的观点：统筹账户能够继承的前提，势必是先要做大养老金资金池，否则，没有人会成为受益者。说白了，就是既要积极开辟新的养老金资金来源渠道，又要提高现有资金的保值增值能力。只是知易行难，这些年围绕做大养老金资金池，算得上努力不少，探索养老金入市，提出央企红利转
社保，当然也包括严厉打击社保腐败等等，但效果似乎不大，资金池没见得大起来。人口老龄化的加速到来，正迫使我们必须尽快找到解决的办法。说到底，虽然统筹账户的继承问题目前还在研究，远远没有到写入法律、并确认进入实施的阶段。但只要解决了养老金的资金池“蓄水”能力，在此基础上，让统筹账户也继承起来，或许并非难事。某种意义上，延迟退休制度，其实也在呼唤着统筹账户可以继承的伴行。
小蒋随想：60岁退休，用16-17年才能领回企业及自己缴纳的全部费用。也就是说，至少要活到76-77岁才“够本”。想到这里，一些人不禁汗颜。就算在世时没有领完的缴费可以继承，一些人还是觉得自己是用不上了，产生无望感是难免的。在
养老保险的问题上必然存在纠结：一方面，人性的私利性决定了渴望“少予多取”；另一方面，养老金“蓄水池”要保证库存供给的安全与可持续要“开源节流”。对于负责统筹与管理的人士而言，怎样在公众诉求与机制运转之间实现相对的平衡，是一项持久的工作。管理者必须充分考虑并努力避免“人活着钱却没了”与“人死了钱没领完”这两种尴尬。对民众而言，对养老金的预期既不能低估、又不宜高估。双向的理性态度，才能求同存异，取得社会效益的最大公约数。
