24日，记者从市人力资源保障局获悉，今年，该局将制定专门的生育保险办法，将未就业的职工配偶纳入生育保险，使下岗失业女工能够以“配偶”身份获得生育保险待遇。
市人力资源保障局有关负责人表示，2001至2010年间，我市妇女人才成才环境良好，妇女儿童劳动权益得到有效保障，女性就业竞争力得到明显提高。另一方面，妇女儿童的医疗保障覆盖面进一步扩大。其中，截至2010年12月31日，我市女性参加生育医疗保险的人数为190．8万人，覆盖率98％；参加少儿医疗保险（含大学生）人数为76．9万余人。
同时，该负责人表示，目前，我市尚未制定专门的生育保险政策法规。目前我市的生育保险待遇包括产前检查、分娩住院、产后访视、计划生育手术的基本医疗费用。但是对于女职工在休产假、计划生育手术休假期间，还没有生育津贴待遇的享受。
为此，今年市人力资源保障局将争取制定专门的生育保险办法，内容包括生育预料保险待遇和生育津贴发放。办法拟将未就业的职工配偶纳入生育保险，使下岗失业女工能够以“配偶”身份获得生育保险待遇。
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