全国多地社保降费延至医保，四险变五险生育险纳入医保。现在的社会保险费率高以及企业负担重一直都是大家比较关注的，像现在的降低社保费率的呼声越来越强烈。
在经历了2015年的关于生育、失业、工伤保险的费率调整之后，社保费率已经从41%降至39.25%。2016年4月，国务院常务会议进一步研究通过了《关于阶段性降低社会保险费率的通知》，就阶段性降低社会保险费率在养老保险、失业保险、生育保险等方面提出了具体要求。比如养老保险方面，从2016年5月1日起，企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省（区、市），将单位缴费比例降至20%；单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省（区、市），可以阶段性将单位缴费比例降低至19%，降低费率的期限暂按两年执行。中金网8月18日
但《通知》中对于缴费比例仅次于养老保险的医疗保险费率调整并未提及。广州市在征求意见稿中指出，为减轻企业和灵活就业人员的负担，决定阶段性降低本市职工社会医疗保险缴费率。具体规定：用人单位的职工社会医疗保险缴费率从8%降低为7%，灵活就业人员、退休延缴人员、失业人员的职工社会医疗保险缴费率从10%降低为9%。记者梳理发现，包括上海、重庆、宁波、无锡等多地已出台相应措施降低企业缴纳职工基本医保比例，其中，宁波市从今年2月1日起用人单位缴费比例从11%降到9%。此外，山东、广西等省也提出有条件地区可阶段性降低医保费率。
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