主动辞职者，不能领取失业保险金
“我现在没有工作，又已交了三年的失业保险，怎么就不能领失业金呢？”提起这件事，小刘师傅就满是焦急和疑惑。上个月，小刘师傅因为请假等原因，与老板发生了一些不愉快，一气之下辞职不干了。可是让他没想到的是，当他到市劳动就业管理局申请领取失业保险金时，却被告知他不符合申领条件。小刘师傅很是想不通。记者昨日就此咨询了市人社局相关部门。
据市人社局就业局相关负责人介绍，小刘师傅是主动辞职，且并非由于用人单位的过错，因此，尽管小刘师傅目前中断就业，且所在单位和本人已按规定失业保险缴费满1年，但他并不符合规定的“非本人意愿中断就业”的申领条件，这与被公司辞退的情形是不一样的。
据了解，失业金申领条件为：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定缴费满1年；2、非本人意愿中断就业；3、准备办理失业登记并有求职要求；4、在本次企业改组改制中没有领取一次性安置费。
所需材料包括：（一）城镇职工：1、本人户口簿；2、身份证原件；3、湖北省就业与失业登记证；4、终止或解除劳动合同通知书原件；5、近期登记照2张；6、工行卡。（二）农民合同制工人：1、本人户口簿；2、身份证原件；3、终止或解除劳动合同通知书原件；4、湖北省就业与失业登记证；5、劳动合同原件一份；5、近期登记照2张；7、工行卡。
办理流程为：原单位在失业人员中断就业的7日之内在市劳动就业管理局办理备案手续；每周五上午（除法定休息日以外），失业保险科对单位提供的相关资料进行审核，于次周二以前将审核结果告知失业人员原所在单位；在接到原单位通知后，失业人员本人先到市劳动力市场办理档案托管手续和失业登记手续。随后可携带户口簿、身份证原件、就业与失业证等前述资料到市劳动力市场七号窗口填写《失业保险金申领登记表》并办理失业保险金申领手续，当即便可得知失业人员所应享受失业保险金的期限、标准及应享受的总金额。
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