笔者13日从重庆市合川区人力社保局获悉，针对该区领取失业保险金人员数量多、分散广、就失业状况监管难等问题，合川区人力社保局不断探索领取失业保险金人员监管新路子，有效防止失业保险基金流失。
据介绍，该区建立了医疗工伤保险信息、养老退休信息、人力资源信息系统信息比对制度，每月定期将领取失业金人员和医疗、工伤保险提供的参保人员进行数据比对，查看失业人员就业状况，及时停发已就业的失业人员失业金。每月定期将领取失业金人员和养老保险经办机构提供的退休、死亡人员进行信息比对，清理出退休人员和死亡人员，及时停发退休、死亡人员失业金。通过重庆市人力资源信息系统，加强和镇街劳动就业社会保障服务中心的上下联动，将领取失业金人员的姓名、身份证号码、家庭住址、享受失业金的具体时间等信息及时发送到失业人员户籍地镇街，镇街劳动就业社会保障服务中心再对失业人员的就业、失业情况进行重点监管，并适时更新重庆市人力资源信息系统上失业人员就失业信息，及时掌握领取失业金人员的就失业状态，有效地避免了失业保险基金的流失。
据悉，截至目前，该区对享受失业金的1525人进行比对，对已就业的57人停止享受了失业保险待遇，已在重庆市人力资源信息系统建立2222人的数据资料，累计发放失业金295万元。
