以此为依据,上述的案例一是根据重新就业后的缴费时间计算出来的领取失业保险金的期限,也就是他再次就业后工作的这5年,可以领取12个月的失业保险金。二是前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限,在上次失业时,该劳动者本可领取12个月的失业保险金,但实际上他只领取了6个月,还有6个月的期限尚未使用,这6个月就是“前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限”。那么,该劳动者第二次失业时,能领取失业保险金的最长期限为18个月。
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