吴女士今年50岁，刚从无锡一家电锯厂退休。退休前，她在这家电锯厂已经工作了十三年，一直在喷漆车间，原来的喷漆车间属于有毒有害工种，但2002年，锯条厂改制，喷漆车间也就不再属于有毒有害工种。
于是，吴女士45岁时就没有因从事有害工种而提前退休，直至50岁才办理了退休手续。但是后来，吴女士得知，跟她同车间的另一位女同志仔5岁就退休了，自己为什么不能呢？于是，吴女士一纸诉状，将电锯厂告上法庭，要求赔偿五年的退休金86873.03元以及从退休时间起至无锡平均寿命（78.08岁）少的退休金226272.01元，共计313145.94元。
对于吴女士的指控，电锯厂也有自己的说法。
厂方代理人说，自从电锯厂改制后，制作工艺也随之改进，原有的喷漆车间口头申报有毒有害工种时没有获得批准，因此才没有书面申报的。至于吴女士所说的45岁退休的那位女同志，是因为她早年从事特别繁重的工作加上后来从事有害工种，年限符合国务院的规定才退休的，并不是单纯因为其在喷漆车间工作。所以，按照规定，单位没有办法在吴女士45岁时为她办理退休手续。而且，吴女士的诉讼请求已经超过诉讼时效，请求法院驳回。
法院经审理，认为工人退休时，应该由劳动行政部门对其是否符合退休条件进行审批，吴女士认为她在有毒有害工种岗位工作时间累计满8年，应当在45岁时退休，应该由劳动行政部门审查其是否符合提前退休条件，并根据审查结果办理相应手续。对于吴女士能否在45岁即办理提前退休手续的审查不属于人民法院受理的范围，因此依法裁定驳回吴女士的诉讼请求。
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