今年以来，文汇办将养老保险工作作为一项重要的日常工作，常抓不懈，截止目前，该办共办理养老保险319人，提前超额完成了全年工作任务。
一是加强领导，夯实责任。该办严格落实“一把手”负总责，主管领导具体负责，由社管科牵头，定期召开协管员会议，制定切实可行的工作方案，将任务细化分解到各社区及个人，做到时间、人员、任务、责任“四落实”，同时主管领导带领社保科负责人多次深入辖区有意向参保的企业单位协商养老保险事宜，并与区级对接部门及时衔接，多沟通、多做工作，确保了养老保险工作顺利的开展。
二是广泛宣传，营造氛围。该办充分利用宣传单、横幅、黑板报、标语、入户走访等形式大力宣传养老保险惠民政策，重点围绕群众关心的热点、难点问题进行了重点宣传和讲解。主要对养老保险制度的主要内容、参保好处、基金管理、待遇领取等进行宣传讲解，让广大居民群众全面了解相关参保的实惠政策，进一步使群众消除疑虑，充分调动广大群众积极参保的热情，营造出了浓厚的舆论氛围。
三是创新思路，扎实开展。该办结合辖区实际，组织养老保险办理人员深入各社区宣传养老保险并进行现场办理，对有意愿办理的居民群众实行“一站式”服务，并大胆创新、开拓思路，把以往由一、两个工作人员收集资料、操作办理、发放养老本的工作流程，转变为干部职工人人参与的方式，同时全体协管员积极主动、多渠道、多方面做工作、挖潜力。进一步提高了养老保险参保率，使养老保险工作扎实有效推进。
四是强化督查，严格考核。该办建立了养老长效管理机制，严格督查抓落实，实行周通报、月小结、季汇总，做到“有部署、有汇总、有考核、有奖惩”。每周确定专人负责对工作任务完成情况进行梳理、汇总，定期通报养老保险任务完成情况。对个人超额完成任务的年终进行奖励，对工作滞后的予以通报批评。进一步营造出了人人工作有动力、个个任务争先完的工作氛围，确保了全年养老保险指标提前超额完成。
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