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2013年我市上调企业退休人员养老金
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[导读]:据了解,这次企业退休(退职)人员基本养老金调整继续采取调整和适当倾斜相结合的办法,按月人均230元的额度普遍调整基本养老金,在此基础上对高级专业技术人员、高级技师和高龄人员等群体再适当提高调整水平。

  昨日,笔者从市人力资源和社会保障局了解到,根据省人力社保厅、财政厅的通知,从2013年1月1日起,我市对近3万企业退休人员调整基本养老金,人均每月提高230元。

  普遍调整退休(退职)人员基本养老金实行“双挂钩”办法,具体由两部分组成。第一部分:全市退休人员按月人均109元的额度调整,退职人员按月人均82元标准调整。第二部分:退休(退职)人员按本人缴费年限(含视同缴费年限)长短确定调整标准,缴费年限每满1年(不满1年按1年计算)每月增加5元。获得高级专业技术职称和高级技师资格的退休(退职)人员,其中教授级的高级专业技术人员,每人每月增发500元,其他高级专业技术人员和高级技师每人每月增发400元。此次调整幅度是最多的一次,比上年度两档人员每人每月都多发170元。1953年12月31日前参加工作的退休(退职)人员,缴费年限满30年及以上的,每人每月增发70元;缴费年限满20年不满30年的,每人每月增发60元;缴费年限不满20年的,每人每月增发50元。2012年12月31日前,男年满70周岁、女年满65周岁以上的退休(退职)人员,每人每月增发30元。同时符合上述增发基本养老金条件的,可以重复享受。

  市人力社保局工作人员表示,凡2012年12月31日前已按国家、省有关规定办理退休(退职)的企业退休人员,均可按规定调整基本养老金。我市退休(退职)人员养老金增加部分将于2013年3月15日左右发放,同时1月、2月增补部分也一并发放到位。此次对企业退休人员养老金进行上调,我市一年将增加基本养老保险金支出8000万元左右,每月增加670万元左右。这已是我市连续9年上调企业退休人员基本养老金,也是调整幅度最大的一次。

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