近日，东莞召开市社会保险监督委员会、市劳动能力鉴定委员会成员单位座谈会。会议回顾总结了2015年社保基金使用管理和劳动能力鉴定工作的具体情况，并对2016年相关工作进行了部署安排。

　　社保基金征缴同比增长四成

　　市社保局局长、市社保监督委员会常务副主任委员邹联在会议上透露，截至2015年12月，全市五大险种参保总人次达2651。50万。其中，社会养老保险参保人数为662。16万，失业保险参保人数为412。14万，工伤保险参保人数为464。46万，社会基本医疗保险参保人数为601。92万，生育保险参保人数为510。82万。

　　2015年，全市各项社保基金征缴365。03亿元，同比增长41。19%，核付各项社保待遇120。43亿元，同比增长12。51%，基金征缴率达99。50%。其中，社会养老保险基金征缴276。43亿元，失业保险基金征缴18。04亿元，工伤保险基金征缴12。64亿元，社会基本医疗保险基金征缴57。30亿元，生育保险基金征缴0。62亿元。

　　其中，基本医疗保险参保人数较2014年减少13。77万人，同比减少幅度超过2%左右，工伤保险参保人数也出现下降。市社保局表示参保人数减少主要是由于东莞推进“机器换人”、“两高一低”企业引退及产业转型所致。

　　但养老保险的参保人数却出现增长，截至2014年年末，在莞参加社会养老保险的市民有655。11万人，今年全年增长了7。05万人。这是因为过去一些企业只帮工人购买了支出较小的工伤和基本医疗保险，却没有购买支出较大的养老保险，养老保险参保人数增长也体现了对员工利益保障的加强。

　　全年为企业减负15。40亿

　　2015年，东莞市社保局在国家和省的政策框架下，以及在保持全市各项社保基金良性运行的前提下，推出基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险费等4项低费率政策的社保减负措施，在鼓励企业参保的同时最大限度为企业减负，全年减负金额达15。40亿元。

　　在保持医保低费率运行方面，2015年继续减少企业0。5个点的社会基本医疗保险缴费，维持企业的单位费率为1。8%，全年为全市企业减负约7。69亿元；暂缓失业保险费率上调。推迟按省要求将失业保险单位缴费上调至1。5%的计划，2015年将单位费率暂定为1%，预计全年为企业减负约6。01亿元。

　　2015年，东莞还提高了参保人基本养老金待遇、养老金最低保障线、失业保险金待遇，还发放稳定岗位补贴、调整医保参保人部分待遇范围。通过对东莞市各类社保待遇的上调，让更多的参保人受益。从2015年1月起，完成全市29。63万离退休人员的基本养老金调升工作。调整后，基本养老金人均增加173元/月。

　　2015年5月起，东莞结合全市企业职工最低工资标准的调整，上调失业保险金待遇，将失业保险金待遇从1048元/人/月调整为1208元/人/月；从2015年7月起，将村（社区）退休人员基本养老金的最低保障线从510元/人/月过渡到680元/人/月，与企业退休人员最低保障线一致；还调整医保参保人部分待遇范围，将原补充险用药范围扩大至所有基本险参保人，更好地满足参保人的就医用药需求，减轻参保人用药费用负担。