最近，广州市政府发布了《广州市城镇职工基本医疗保险试行办法》，规定如果参保人员医疗费用年度累计超过基本医疗保险统筹基金的最高支付限额，可以享受重大疾病医疗补助金，在一个社保年度内最高可获得15万元补助。
《办法》规定，参保人员办理退休手续时，基本医疗保险实际缴费年限须满10年，退休后方可享受基本医疗保险待遇。缴费年限不满10年的，应当一次性缴纳不足年限的过渡性基本医疗保险金；对一次性缴纳确有困难的，经市劳动保障部门批准可以按月缴纳。
《办法》规定，参保人员发生的基本医疗费用年度累计超过基本医疗保险统筹基金的最高支付限额后，由重大疾病医疗补助金按下列标准支付：住院及门诊特定项目基本医疗费用，由重大疾病医疗补助金按95%的标准支付；指定的慢性病门诊基本医疗费用，由重大疾病医疗补助金按规定的相应标准支付。在一个社会保险年度内，重大疾病医疗补助金累计支付参保人员住院及门诊特定项目基本医疗费用和指定慢性病门诊基本医疗费用的最高限额为15万元。
一、重大疾病医疗补助的概念
重大疾病医疗补助（以下简称重病补助金）是指单位或参保人在参加基本医疗的基础上，为了化解因大病治疗带来的严重经济风险而参加的一种辅助医疗保险。它是医疗保险的重要组成部分，是基本医疗保险能否健康发展的重要前提。
二、重病补助的意义
患有重大疾病的职工虽然不多，但医疗费用数额较大，超"封顶"以上费用如无法解决 ，则他们的医疗保障就有缺陷，产生的社会负面影响会较大。因此，《方案》借鉴了各试点 城市的经验，建立重大疾病医疗补助制度，以化解超"封顶"以上费用给职工带来的经济风 险，为患有重大疾病的参保人提供特殊的医疗服务帮助，切实解决了参保人的后顾之忧。
三、参保要求
所有参加基本医疗保险的用人单位及其在职职工、退休人员，每人每月缴纳上年度市职工月平均工资的0.26%，建立"重大疾病医疗补助金"，用于解决基本医疗保险最高支付限额以上重大疾病的医疗补助，所需资金由用人单位与职工单方或双方合理负担。具体办 法另行制定
四、补助办法
参保人年度累计超过统筹基金最高支付限额对应的基本医疗费用，由重病补助金按90%支付至10万元，个人负担10%；超过重病补助金支付10万元对应的医疗费用，重病补助金按95%支付直至最高限额，个人负担5%。重病补助金最高支付限额为15万元。
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