教师怎么买保险?买什么保险
专家分析:
教师的社保医保本来就挺好的,这时候可以考虑重大疾病保险,因为重大疾病保险是凭诊断书直接理赔的,这笔钱可以给客户放心去治疗,而不是靠医保来报销的。
其次,重大疾病保险最好能保障终身的,因为教师的退休养老金本来就不低,不需要只保到一定年龄的重大疾病保险而后领取满期金。
如果可以的话,加一小部分的保费购买意外医疗保障,用来保障部分社保所不能报销的药品。还有预算的话,可以考虑养老金了,这个养老金只是作为你将来养老的补充。不需要每个月领很多的钱,因为教师的退休金本来就很高的。只是作为一个补充就可以了。
选择保险产品时应考虑到保障型产品的优先性。保障方案要突出范围广、费用低、保障高三个特点。除了购买一份费率低、保障高的意外险外,还需要重大疾病保险。
你可以参考平安智胜人生万能险,保障全面,兼顾身故保障,重大疾病保障,意外保障,意外医疗保障。根据人生不同阶段的风险调整保额。1.75%的保底利率,保证你的收入永不缩水。持续交费还有额外奖励。日计息月复利,资金累计快。当你和孩子需要资金时,可以部分领取账户价值,我们不收取任何费用。
选择保险应该顺序是意外险、医疗、重疾、教育金、投资理财型保险。保费控制在年收入的15%-20%最佳.保障额度是您年收入的5-10倍。选择负责心强的代理人和实力雄厚的保险公司也很重要。
您的保险意识挺好的,风险无处不在,意外和疾病是无法预测的。有个健康的身体才是根本.建议选择大病保障。
建议您选择意外、健康、身故的保障,这方面您只要买纯保障的保险产品就可以了;其次选择短期型分红保险,如5至10年到期的分红保险,这样到时您要用钱时就不会有损失了。
提前规划子女教育基金基金每家公司都有这产品,通过把钱放到保险公司,到期领取的方式来保证孩子上学。这类产品有充足的教育金保障,具备了合理财务规划,提供教育金及创业金,减轻家庭未来生活压力,而且享有保险期间的分红。同时也要考虑自己的健康险和意外险
其实教师也是人,是应因需而求,因需而保,教师没什么特别的,当然可能有些人认为教师作为公务员社保方面有五险一金,保险比普通工人比较高,但针对我国的国情,并不是所以教师都享受五险一金,都有社保,单位都有额外购买大病保障,有团体意外。
以中山市为例,目前如果属于公办学校的老师福利好一些之外,民办的学校有些社保都没有。
举例:针对市某一级学校老师的保障福利如下:
社保五险一金,如果是本地户籍的还可以享受本地医保卡,团体意外险。
后因其学校近年来发生几起年轻老师患白血病事件后,学生家长捐钱,政府及各组织捐钱后,学校才额外考虑增加商业团体重大疾病保险。
案例参考:
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