其实，作为最具保障性的投资保险，用年终奖购买适当的保险产品是一个不错的选择。保险专家建议，挑选保险产品最主要依据两个方面，一是保险公司的信誉和实力；二是保险产品的功能特性是否适合自己。
作为职场新人，今年将收到职业生涯的第一份年终“红包”。职场新人除了给父母准备礼物外，年终奖最好酌情留下足够的一部分给自己计划一份保险保障。“年轻人初入职场，收入有限，可以适当购买一些意外伤害险、责任保险。”保险专家建议，职场新人不妨用3000元～5000元的年终奖购买一份中长期的重大疾病保险计划，每年缴费可以起到强制储蓄的作用，若不幸罹患重疾，可以有一份高额的应急资金，而健康满期则可以获得高额的满期金，建立一个自己的“小金库”。
对于正值事业发展黄金时期的职场精英来说，经过多年职场打拼，他们已经成为所在机构的中坚和骨干力量，工作繁忙，收入稳定，年终奖丰厚。而且，上有老、下有小，家庭开支颇多，往往无暇顾及自身的退休养老问题。理财专家建议，最好现在就开始养老规划。例如某保险公司“尊贵人生”产品，可以帮助投保人规划生活并提升晚年生活品质，帮助消费者缓解通货膨胀压力，实现保值增值，以此应付日后在子女教育、婚嫁等大项目上的生活开支。
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