目前，年金市场资格主体分散化，进一步导致受托人法律地位与运作地位不匹配；受托与帐管分散化的局面，与“严格监督”和“全面履行受托职责”形成两难。
日前，平安养老在上海浦东召开“打造卓越受托人”研讨会，受到业界高度关注。平安养老与参会的政府主管部门、专家学者和各方年金资格管理人从国际、国内和内部管理等多角度分析探讨受托管理人的法律地位、职责履行、以及对各管理人监督评估等议题，通过总结和剖析目前年金市场运作模式和状况，寻求如何进一步保证委托人利益最大化，以及企业年金的高效运作，推动年金市场健康有序发展。
我国企业年金运营模式采用的是全权信托责任，委托人和受托人之间是第一层的信托关系，受托人与其他三种人即投资人、托管人、账管人之间存在第二层的委托代理关系。企业年金受托人是年金信托法律关系的核心，受托人接受委托人委托，按照受益人现在和将来的最大利益来履行职责。
此外，在实际运作过程中受托人还面临着不同管理人数据接口不一、年金信息披露缺乏统一标准等诸多的问题。此次研讨会充分就上述问题进行了开放式的讨论，就企业年金受托人更好履行职责，监督评估其他管理人等方面达成共识，为进一步推动企业年金市场有序、可持续的发展作了有益的沟通和尝试。
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