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职场白领养老险预算不能少
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[导读]:随着我国社会老龄化程度的提高,“未富先老”的问题越发突出。在投资风险和通货膨胀的羁绊下,居民社会养老保障越来越难以独当一面。如何为自己制定一份稳妥的养老计划,成为越来越多的人开始考虑的问题。

  案例:张先生今年30岁,在长沙某公司任销售主管,月收入5000元左右。2年前结婚买房,目前每月需要还贷3000多元,尚欠房贷30万元。妻子在国家机关作公务员,福利待遇较好。小两口都有社保。虽然现在春风得意,但郑先生已开始为未来养老未雨绸缪,并计划为自己买一份保险,为现在稳定、向上的家庭生活再加一道锁。他希望保险计划以养老、意外、医疗为主。

  保险专家谭京亮:在购买个人养老保险时,要把握好养老险保额、养老金领取方式、养老金领取年龄、养老金领取年限、养老险产品类型等几个原则。考虑到万能型养老险投入比较大,且不宜提前支取,对于张先生这样工作强度大、投资寻求安全的工薪族来说,最好选择可以附加健康险、意外险的“一揽子”养老保险方案。

  建议张先生投保与养老新政同步推出的国寿“寿鑫”理财计划。他在前三年每年缴付10368元,后七年每年只缴费3930元,累计十年总共投入58614元,这样从他投保之日起至60岁可获得8万元人身保障,60岁至80岁可获得6万元人身保障外,张先生在60岁时可以领回保险公司每三周年累计返回金9000元及保险公司累积红利41213元(保守值)和现金价值16692元,合计66905元,作为自己步入退休后的养老储备金。从60岁开始每年依然在保险公司领取1500元至80岁,在80岁颐养天年时还可以一次性领取养老金60000元和保险公司预计保守红利20654元,合计110654元。

  同时张先生在投保了上述计划后,可以有选择地为自己投保住院医疗险和人身意外综合险,每年缴费200元左右,在每个保单年度内可以享有人身意外保障30000元外,因意外造成的门诊及住院医疗最高可以报销5000元,因意外及疾病住院可享受5000元的住院医疗金。

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