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公务员定投保险要稳健至上
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[导读]:随着我国社会老龄化程度的提高,“未富先老”的问题越发突出。在投资风险和通货膨胀的羁绊下,居民社会养老保障越来越难以独当一面。如何为自己制定一份稳妥的养老计划,成为越来越多的人开始考虑的问题。

  风险保障规划:

  从现有信息可以看出韩先生家庭的保险资产严重不足,虽然韩先生是公务员,具有基本社保,但是从家庭收入的方面韩先生占有绝大比重,所以单纯的社保是远远不够的。从以往经验来看,家庭的保险支出占年结余的10%是比较适宜的,即13460元。在险种配置方面,作为家庭主要收入来源的韩先生应当为首要保障对象。家庭成员之间的配备比例应当遵循6:3:1的原则,家庭主要收入来源者韩先生购买保费和保额都应当占整个家庭保险资产的60%左右,而韩太太为30%左右。再保险产品选择方面韩先生应当选择的是一些医疗险以及养老保险。应当更多注重保险资产的保障功能,分红不是保险主要考虑的因素。而韩太太可以注重购买健康、医疗险等。对于孩子可以考虑的保险重点是意外险重疾险方面。

  子女教育规划:

  从韩先生的年龄推算孩子应该目前正在上小学,建议韩先生从存款中拿出15万元作为孩子的高等教育金的启动资金,选择风险适中的组合投资,以后每年投入2万元,按照年收益率为6%来计算,孩子到18岁应该有53万元左右的教育基金。

  退休养老规划:

  至于退休养老金可以采取两种形式,一种是选择相应的保险产品,另外还可以选择之前提到的平衡型基金组合投资,可以拿出10万元作为韩先生夫妇退休养老规划的启动资金,每年定投1万元,预期年收益8%的情况下,20年后将有92万元左右的资金可供退休后享受晚年。

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