[摘要]按照规定，灵活就业人员参加基本医疗保险的，达到国家规定的退休条件，要同时符合某些条件，方可按退休人员享受医疗保险统筹基金支付待遇，断保可能影响职工正常退休……

不及时续保可能影响退休：断保可能影响职工正常退休。据介绍，按照规定，灵活就业人员参加基本医疗保险的，达到国家规定的退休条件，要同时符合以下条件，方可按退休人员享受医疗保险统筹基金支付待遇：

参加医疗保险后，连续缴费至本人法定退休年龄；医疗保险缴费年限（含视同缴费年限和医疗保险实际缴费年限）应达男满25年，女满20年；与用人单位解除劳动关系时，未参加医疗保险的灵活就业人员，2001年1月前基本养老保险年限（含视同缴费年限）可作为医疗保险缴费年限；

2003年8月31日前与用人单位解除劳动关系时，已经参保的灵活就业人员达到退休年龄时，缴费标准与享受待遇按照基本医疗保险相关规定执行；从2003年9月1日后在单位参加医保且现已终止劳动关系的，或在单位工作过但未以灵活就业人员身份参加医保的，其医疗保险实际缴费年限不少于10年；

达到法定退休年龄时，应以市区上年在岗平均工资为基数，一次性缴纳10年医疗保险费；继续缴纳大病医疗救助金（从医保个人账户中按月扣除）。

如果断保，使得缴费年限不足10年，须一次性补缴所差年限医疗保险费，补缴后方可享受退休人员医疗保险待遇。但是由于医保待遇每年7月都调，如果要补缴，就要按照退休当年的费率补缴，对退休人员来说，将是一笔不小的开支。而如果没有办法补缴，待遇就会受到影响。

养老保险断保也会影响待遇：社保中心工作人员告诉记者，退休后如果想正常领取养老金，就必须连续缴费达到一定年限，由于缴费中断而未能达到缴费年限，退休时，只能将其个人账户储存款一次性支付给本人，基本养老关系同时终止，也就没有办法按月领取养老金了。

特别提醒：社保中心提醒，灵活就业人员参加基本养老、医疗保险的缴费方式采取参保者本人申请，通过所委托的银行代为办理缴费卡，并按月代缴代扣。办理申请参加养老、医保并已领取银行代缴费卡后，参保者应按月连续不间断缴费。

每月20日前及时持银行缴费卡到缴费银行各营业网点足额预存当月应缴金额，也可一次性提前预存若干月缴费金额，以便银行按月扣款。储蓄账户余额不足的，银行将不代为扣缴，次月起暂停其享受医保待遇（个人账户余额仍可使用）。