咨询问题：职工已经在厂工作十几年，至今没为职工买医保，只为职工买了商业工伤保险，现在一位职工已经生重大疾病，一年最多只能报一万。而且在生病期间没有工资，连最基本的生活保障也没有，面对巨额的医药费用不知道怎么办？
咨询网友：开心就好 (重庆)
专家解答：
重庆 中国人寿 张成碧
同城的朋友您好，无论有无社保在重大疾病这方面社保也只是最低标准，企业为员工购买保险是他们的责任，我们可以用法律来保护自己。但最重要的是自己还是为自己设计一份重大疾病保险，这样无论什么情况下自己的利益都会最大化。
重庆 平安人寿 刘小华
你好，对你朋友的事我感到很遗憾，因为你们企业没为你们办理相关的保障福利，你可以到有关部门去反映该情况。风险无处不在，一个人在有能力，疾病和意外是不能掌控的。所以这2方面的保障一定要做到位。不管是商业保险或社保。其实重大疾病这块，即使有社保但也不足，在大病这块最好买商业保险补充。
重庆 太平人寿 陈庆
就那位职工来说现在已经不能办理商业保险了，真的很遗憾。还有你所说的工伤保险是国家规定必须要为职工办理的，但是与商业保险公司无关。没有商业工伤保险一说。你们现在遇到的问题我们代理人也没有办法给你们具体的帮助，你们只能像楼上同仁建议的那样单位所在地的社会劳动保障局去做具体的咨询和投诉，单位没有为你们办理国家的社保医疗是有违规之嫌，具体该怎么处理现在只能需求国家相关职能部门的帮助了！真心希望在你们有能力照顾自己的时候，把自己照顾好！不要让类似的悲剧再重演。
重庆 华康代理 晏鹤凯
我建议你们可以以集体的名义去解决这样的事情，具体可以到渝中区社会劳动保障局咨询。旁边有法律援助中心。反观而言，更多时候要靠自己。就算有社会医保，也不见得能解决根本问题。应适当地考虑商业保险。
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