[摘要]这是一款企业为员工准备的团体意外险，保障员工的利益不受损害，低端的保费，高质量的保障，让员工省却很多忧虑，是一款造福企业的实惠意外保险。
原创作者：广东 惠州 平安人寿 0
被保险人资料：x，30岁，1/2/3/4/5，月均收入0元[侧重需求：重大疾病保险 意外险 医疗保险]
保障方案：
需求分析：
统计资料显示，在全球范围内，每年约有370万人死于意外伤害事故，约占人类死亡总数的6%，仅次于自然身故。
为员工建立综合保障计划，以较低的保险成本为员工提供风险保障，是现代企业人力资源管理的重要组成部分。
中国平安以多年经营之专长，为您提供平安团体员工福利保障计划经济型，它也许正是您所期盼的……
保险计划：
平安团体员工福利保障计划经济型Ⅲ代
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保险责任
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A 款
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B 款
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C 款
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保险金额（以一份为例）
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保险金额（以一份为例）
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保险金额（以一份为例）
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意外身故保险金
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100000元
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60000元
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30000元
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意外残疾保险金
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最高100000元
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最高60000元
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最高30000元
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意外医疗保险金
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最高10000元
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最高10000元
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最高5000元
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意外住院津贴
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30元/天，最多给付180天
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20元/天，最多给付180天
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10元/天，最多给付180天
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保险费
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1～3类职业：每人每份160元
4 类职业：每人每份220元 5 类职业：每人每份500元 |
1～3类职业：每人每份120元
4 类职业：每人每份160元 5 类职业：每人每份340元 |
1～3类职业：每人每份70元
4 类职业：每人每份90元 5 类职业：每人每份200元 |
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可附加以下一项或多项附加险：
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一年期定期寿险
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50000元
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65元
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50000元
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130元
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住院津贴
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50 元 / 天
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80元
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交通意外险
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飞机 20万
火车、轮船 10万 营运客车 4万 |
25元
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本计划由《平安团体意外伤害保险》、《平安附加团体意外伤害医疗保险》、《平安附加意外伤害住院现金补贴团体医疗保险》
保险利益：
意外身故保险金：
如被保险人遭受意外而造成的身故，我们按照保险金额×份数，赔付保险金。
例：某单位给员工购买经济型3代产品每人两份，其中一员工在回家买菜的时候，意外摔伤头部，造成身故。那么，我们将赔付12万元的意外身故赔偿金。
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