国寿瑞鑫两全分红重疾险给公务员一个保障

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[导读]：30岁的公务员，月均收入2400元。阮女士想买商业保险作为社保的补充。管大病住院能报销的，想有个宝宝，增加女性保险；又担心生育时会有什么麻烦；存钱利息高一点的，能给家里多积蓄点钱；还又想投资。

原创作者：山西太原中国人寿张力华

被保险人资料：阮女士，30岁，公务员，月均收入2400元【侧重需求：重大疾病保险投资理财意外险女性保险。年缴保费：4746元】

　　保障方案：

　　国寿瑞鑫两全（分红型）

　　国寿附加瑞鑫提前给付重大疾病保险

　　稳健分红，重疾无忧。

　　养老保障，借款救急。

　　投保计划

　　被保险人：阮女士性别女年龄 30周岁

　　年缴保费 4746 保额 20000 缴费期间 10年

　　利益描速

　　领取方式金额合计

　　生存金每三年领取基本保额的8% 11600 25600

　　若平时不领取，福利滚存到80岁时约 57338

　　满期金 80周岁领取基本保额的300% 60000

　　分红金分享经营成果，预测红利累积到80岁 116260

　　80岁时合计可领取 233598

　　生命保障从合同生效日起到80岁可获 60000元生命保障。

　　疾病保障合同生效一年后至80岁，一旦患十二种重大疾病，凭诊断书即可获60000元救治费用。

　　保单借款合同生效后，可借现金价值的80%，每次可周转6个月。

　　十二种重大疾病

　　恶性肿瘤、急性心肌更塞、脑中风后遗症、终末期肾病、严重帕进森病、急性或亚急性重症肝炎、慢性肝功能衰竭代偿期、瘫痪、冠状动脉搭桥术、重大器官移植术或造雪干细胞移植术、严重III度烧伤、主动脉手术。

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