大学毕业做职场新人应该如何理财投保

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[导读]：大学毕业生是一群充满激情和创造力的年轻人，在刚踏出校门走进社会参加工作的时候，如何利用有限的资金投保合适的健康保险呢？下面就为你讲解大学毕业生应如何投保。

　　每年的七、八月份，都是一批大学毕业生走出校门，走进社会大学之门的月份。作为刚刚开启职场大门的新人们，和本期的采访对象小李一样，除了做好职业规划，更需要一份完善而适宜的保险规划。

　　案例：小李今年23周岁，今年七月大学毕业后，大三那年实习时，由于工作勤奋，认真能干，幸运地与实习单位签约。“有工作了，真开心!”目前小李正式工作一月有余。收入1200元左右，与人合租住房。他每月日常生活开支(房租、生活费、通讯费等)600元，每月约有600元的结余。除了单位缴纳的社会保险之外，他没有购买任何商业保险。

　　作为职场新人，该如何制定一份保险规划呢?对此，记者采访了锦州市的业内人士。

　　投保前的准备

　　每月固定存入120元钱(收入的10%，很合理也很好接受)。了解一些保险知识，根据自己的实际情况来确定适合的险种。业内人士提醒：“不是一份保险就可以囊括所有的风险保障，根据收入，先选择最适合的，随着年龄的增长，收入的增加，家庭结构的变化等再增加险种和保障。”

　　年轻就是资本

　　对于小李而言，年龄本身就是投保的资本。可以考虑先买份分红型的养老险作为社保养老的补充，提高年老时的生活品质。在具有储蓄和投资性质的分红险及养老险的选择上，可多方比较，以确保自己能获得相对而言更丰厚的回报。同时在养老保险的基础上附加重大疾病保险用来补充社保医疗(选择附加险可以减少费用支出)。对于意外保险的选择可以“具体情况具体分析”。