保险公司抢滩健康管理 保险＋医院模式引争议
向日葵保险网
[导读]：中英人寿正式发布健康平台，共整合25家健康服务合作伙伴资源，涵盖用户饮食、身体、生活、财务健康四大方面。
无论是从市场容量来衡量，还是以发展空间来比较，保险公司进入健康管理领域的前景都值得期待。
在医疗健康领域，俞宁表示，中英人寿健康平台整合了包括春雨医生、慈铭体检、白源科技、罗宾医生等国内领先的医疗健康品牌，为用户提供包括在线健康咨询、私人医生预约问诊、身体检测及健康档案管理、基因检测、移动二次诊疗等服务。
而对于是否会将健康管理平台升级为健康管理公司，俞宁透露，未来，中英人寿健康平台很可能会成长为一个健康管理公司。
春雨医生商务事业部商务总监赖知远在接受21世纪经济报道记者采访时表示，考虑到保险公司在健康管理领域的专业性和能力并不完善，借助第三方管理公司也不失为一种好方法。
泰康人寿一位高层向21世纪经济报道证实，泰康人寿旗下已经全资设立健康服务管理公司，整合现有健康管理服务，如私人医生、海外医疗等医疗服务，未来整个集团都可以采购并使用这些服务。
陈东升亦在回答记者提问时表示，医养是泰康的战略核心，目前下设养老、健康、终极关怀三个事业部，并将在每个养老社区里开设一家2级医院，未来在满足社区内医疗需求后，还可以对外接诊。
21世纪经济报道记者从阳光保险内部了解到，阳光保险在去年年底已经把“医疗阳光”明确为公司的战略发展方向之一，“未来不排除设立健康管理平台或健康管理公司的可能性”。2014年6月，保监会批复
阳光人寿参与投资阳光融和医院，持有50%以上股份。根据阳光保险董事长张维功的表述，阳光融和医院是阳光保险布局医疗健康产业的第一步。
此外，中国人寿提出“大资管、大健康、大养老”的发展战略，着手打造“保险+医院”的健康布局，并在内部已经形成构建百家医院、万家诊所的战略构想。
而在健康管理领域行动较早的中国平安[微博]，亦有10年内在全国开设1万家诊所的计划。
