“
养老保险和
健康保险正是我们所指的蓝海行业。未来几年中，保险业的发展需求将倒逼财税、卫生体制的改革，来推动养老和
健康险的发展。”11月21日，在和讯网第十届中国财经风云榜·保险业战略发展峰会上，平安养老副总经理高菁这样表示。
众所周知，中国已经迅速进入老龄化时代，问题主要表现在三个方面：一是
养老金储备严重不足，二是体制失衡，三是养老基金在保值增值效率方面低下。
高菁表示，这三方面的问题导致了中国养老问题的严重性必须通过制度改革来促进发展的阶段。
中国养老储备严重不足。美国第一支柱养老金占GDP比重的18%，二、三支柱是70%。而中国第一支柱只有7.48%，二、三支柱加起来0.59%，水平很低。
“养老金储备过低的问题主要是体制失衡和保值增值的不理想，二、三支柱发展严重滞后，第一支柱虽然占主体地位，但存在着财务持续性问题和结余资金收益率过低的情况。第二支柱面窄量低，中国企业年金真正起步是从2005年、2006年开始的，覆盖率不足1%。第三支柱更是处在无制度、无组织的无序状态。”高菁介绍说。
从保值增值角度来看，没有从储蓄型养老转为投资型养老，这是没有充分应用复利增值的效益。
高菁举例说，美国一个储户从25岁开始将他收入的4%交入养老金账户中，65岁退休开始领取养老金，领取到90岁。年投资收益率按7.5%计算，他所有的养老金中10%来自交费，30%来自于他退休前的保值增值，60%是他退休以后领取到90岁时的保值增值，这是“136法则”。
高菁认为，从这个例子中我们可以看到改革的过程就是不断学习发达国家先进制度的过程，养老一定要变成投资性养老，养老资金一定要从储蓄资金中强制分离出来，这需要国家建立制度来保证。就像复利前提，一定是账户锁定，不能打开和提取，每月必须缴费。像新加坡的公积金制度和中国香港的强积金制度，都是学习西方制度的智慧结晶。
