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35岁企业高管理财:友邦金喜洋洋
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[导读]:陈先生是某外企高管,年收入20万左右,是一名稳健的理财者。陈先生保险意识非常好,为自己和家人买了充足的人寿保险,涵盖意外、重疾、儿教、养老等。为了抵御通货膨胀,不想把钱放在银行贬值,希望通过分红年金保险来让财富保值增值,预算在每年3万元左右。

  客户资料:陈先生,35岁,企业高管,月均收入15000元,年缴保费:30000元

  稳健理财--友邦金喜洋洋年金保险(分红型)

  产品特点:①缴费期短---8年缴费;②生存现金,年年领取;

  ③全残豁免,双倍给付;④红利相随,锦上添花;

  ⑤老年倍增,期满贺寿,安享晚年;⑥合理避税,资产转移。

  针对陈先生1岁的宝宝,设计如下计划:

  首年保费27,061元,存8年;合计存钱21.6万元。保单利益如下:

  1、宝宝11岁开始领取生存现金--5,000元/年,一直领到88岁,合计领取40万元;

  2、到65岁、70岁、75岁时每年领取红包2万元,合计6万元,关爱老年生活;

  2、到88岁时,领取贺寿金10万元,安享晚年生活;

  3、缴费第一年即产生红利,若每年领取,按照中档红利演示可以领取29.7万元。若分次领取,累计升息,最高可达88.2万元;

  4、附加人性化豁免功能,在缴费内,若投保人不幸全残或身故,未缴纳的保费由保险公司代缴,保单利益不变;若被保险人不幸发生全残,保单利益双倍给付;

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