1、作为教师各项福利不错，关于健康保障的医疗方面单位基本可以解决。所以着重考虑给付型的和津贴型的保障，比如意外、重大疾病、寿险、住院津贴和手术津贴等。
2、保险的本质功能在于保障，由其派生出的外延功用比如还本、投资收益等是有条件的、有限度的，超过了一定条件和限制就失去了保险原有的功能和意义。
您是一位教师，已经有五险一金，教师的福利还算可以，这款产品它既能保32种重疾，又能养老，是一款两全保险。缴费低，保障高，还可以分红，保10万缴费20年，一年需交4620元，若附加意外及保费豁免另外算！年年分红，复利计息还增值，65周岁还可以领取九成保额。
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案例参考
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