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“吉星高照”对女性保障的补充方案
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[导读]:28岁李小姐,从事贸易行业,月收入6500左右,有医保和单位的团体险,但是保障的额度稍显不足,专家建议可以购买吉星高照健康保障计划进行补充。

[摘要]28岁李小姐,从事贸易行业,月收入6500左右,有医保和单位的团体险,但是保障的额度稍显不足,专家建议可以购买吉星高照健康保障计划进行补充。

 原创作者:广东 广州 新华人寿 陈振宝

被保险人资料:李小姐,28岁,贸易/物流,公司职员,月均收入6500元[侧重需求:重大疾病保险 养老金 意外险 投资理财]

保障方案:

客户背景:

28岁,女性,有医保,单位购买了团体保险,想补充重大疾病险和保障子女教育开支,也希望能做养老,最好能有收益。

吉星高照健康保障计划

(累计保障金额15万起)

产品特色;

一、无免责等待期;

二、以“保额为基数”的分红方式;

三、通过年度红利和终了红利(以合同书面约定“未分配的盈余”分配,客户享受分红更充分)的双重累积;

 

计划名称:
基本保险金额
保险期间
缴费年期
年缴保费()
吉星高照(A款)两全保险
5
15
15
3255
附加08重疾保险
5
15
15
145
合计
3400元/年

满期利益;领取满期金=5万元+累计红利保额+终了红利 

重疾呵护:若不幸发生合同所列33种重大疾病之一,按下列方式给付,主合同保险利益不变;

一、一年内给付(5万元×10%+145元);

二、一年后,给付5万;

人身保障:

一、一年内因疾病导致身故或全残,给付(10万元×10%+3255元);

二、一年后因疾病导致身故或全残,给付(5万元+累积红利保额)×2倍+终了红利。

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