[摘要]这是一份给部门经理王先生设计的保险方案，方案主要是针医疗保险 养老金 意外险等方面的保障，年保费控制在10000元左右。
原创作者：郑州 中国人寿 赵琳
被保险人资料：部门经理王先生，月均收入6000元[侧重需求：医疗保险 养老金 意外险]
保障方案：
发生意外伤害和日常疾病住院能报销医疗费，患重大疾病能有钱做及时又积极的治疗，因意外伤害或疾病丧失挣钱能力时能维持一段时间正常的家庭生活，没病没灾时能增加养老金储备。
客户情况：
王先生结婚两年，有个刚满月的宝宝，自己是私营企业销售部经理，年薪七万二，收入比较稳定。妻子原给私人老板打工，年薪两万，现在家养孩子。夫妻都有社会养老统筹和全民医保，自己没有买过商业保险。
需求分析：
在孩子上幼儿园之前，王先生是家里的经济支柱，是重点保障对象。他工作压力大，应酬多，常出差，因此，意外伤害和重大疾病的风险都很大，急需重疾、意外伤害和医疗保障。在这个提前下，也需要适当增加养老保障。近期，王先生是家庭唯一的经济支柱，所以，要通过保险来提高他的身价，以保障在任何不幸发生时，这个温馨的小家庭都能正常生活下去。
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